农民工该如何讨薪维权
一、农民工该如何讨薪维权
1、农民工讨薪维权维权，有三种方法：
（1）向当地的劳动监察行政部门投诉;
（2）向当地的仲裁委申请劳动仲裁;
（3）对仲裁不服的，可以向法院起诉。农民工起诉或者申请仲裁的应当要准备好相关证据。
2、法律依据：《劳动争议调解仲裁法》
第五条，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
第六条，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供;用人单位不提供的，应当承担不利后果。
二、农民工讨薪找哪个部门
农民工讨薪找劳动监察部门，劳动监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位，承担人力资源和社会保障局授权委托的指导开展劳动保障监察工作的行政职能和负责劳动保障监察经办工作。如果未能取得效果，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需要注意的是，要在劳动关系终止后一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁结果不服的，可以向当地人民法院提起诉讼。
希望以上内容能对您有所帮助，如果您还有其它问题可以点击下方按钮咨询，或者到咨询专业律师。
标签：
- 延伸阅读：
邓琼泉律师，毕业于湘潭大学法律本科，在职（函授）中国政法大学研究生。邓琼泉律师是邵阳市的品牌律师。 作为品牌律师，应具备以下条件：一，作为品牌律师，做事先做人，应以诚信为本。二，作为品牌律...
-
工程建设项目转包拖欠农民工工资怎么办
2022-01-02165人看过依据《保障农民工工资支付条例》的规定，工程建设项目的承包人将工程转包后，转包单位拖欠农民工工资的，由施工总承包单位先行清偿工资后，再依法进行追偿。
-
单位合并或分立怎样清偿农民工工资
2022-01-04248人看过依据《保障农民工工资支付条例》的规定，招用农民工的用人单位进行合并或者分方的，应当在实施合并或者分立前依法清偿拖欠的农民工工资，经协商一致的，可以由合并或者分立后承继其权利和义务的用人单位清偿。
-
用人单位解散怎么清偿农民工工资
2022-01-05108人看过依据《保障农民工工资支付条例》的规定，用人单位被依法吊销营业执照或者登记证书、被责令关闭、被撤销或者依法解散的，应当在申请注销登记前依法清偿拖欠的农民工工资。
-
什么单位要开设农民工工资专用账户
2022-01-02184人看过依据《保障农民工工资支付条例》的规定，施工总承包单位应当按照有关规定开设农民工工资专用账户，专项用于支付该工程建设项目农民工工资。相关账户资料由施工总承包单位保存。
-
什么情形由用工单位清偿农民工工资
2022-01-07104人看过依据《保障农民工工资支付条例》的规定，用工单位使用个人、不具备合法经营资格的单位或者未依法取得劳务派遣许可证的单位派遣的农民工，拖欠农民工工资的，由用工单位清偿。
