请求变更公司“负责人”登记—笔者办案手记

请求变更公司“负责人”登记—笔者办案手记

                                              作者：雷玉清

【案情简介】

任某在A公司担任出纳一职，工作期间老板要求任某名义上担任A公司分公司即B公司负责人一职，任某碍于工作关系无法拒绝，随后分公司设立并进行工商登记注册，任某被登记为B公司负责人，但任某工作内容较之前无任何变化。

几个月后，任某向A公司提出了离职，同时明确表示希望离职时能将其挂名的B公司负责人进行变更，A公司老板当时满口答应，但A公司及其分公司B公司并未与任某签署书面协议或变更B公司代表人信息申请资料。

直至任某再次找工作被拒绝后才发现A公司仍未向工商部门提交B公司负责人变更手续，于是任某与A公司再次沟通，但A公司继续实行拖延战术，迟迟不办理B公司负责人变更申请，任某无奈只能寻求律师介入解决问题。

我们团队律师了解案情后，与任某进行了详细沟通，告知了案件的难点、风险程度以及我们律师解决问题的策略，以便于为任某争取最大利益，任某非常认可律师的方案，随后与我们签署相关委托手续。

为尽快解决任某所面临的问题，我们律师首先对类似判例进行各种检索，随后协商分工同步操作，张律师起草《律师函》准备发送A公司以便通过律师与其协商和解，笔者雷律师起草诉讼所需的起诉状并准备案件相关的证据材料等。

在收到《律师函》以及法院向其送达的诉讼文书后，A公司感受到了压力。

经过法院主办法官跟A公司多次沟通下，A公司及时向工商部门提交了负责人变更信息申请材料，就此任某不再担任B公司负责人。

任某看到工商部门公示B公司负责人已变更的信息后，压在心头的一个大石头才终于放下。

至此本案原告任某实现了诉求，随后向法院申请撤回起诉。

【律师分析】

诉讼的魅力之一就在于若不切实参与其中、尝试一切可能的操作，谁都无法确定最终的结局。

就本案而言，任某是理智的也是幸运的，首先，理智是因为他信任律师、信任律师提供的两步走的方案，不以自己的常识去指导律师的专业；其次，幸运是A公司在接受到《律师函》以及法院送达的诉讼文书后，在法官的督促沟通下其主动变更了任某担任的B公司负责人信息，并且在任某担任负责人期间B公司经营及信用情况正常，任某并未受到牵连；再次，任某敢于运用法律武器维护自己的权利，积极争取，而最终的结果也证明任某的争取是值得的，毕竟若不及时卸任B公司负责人这个身份，谁都无法预估B公司是否会有债务纠纷、违法行为、犯罪行为等等导致任某需要承担民事、行政甚至刑事责任。

  在此，律师郑重提醒：担任分公司、社会团体或其他组织的“负责人”是需要为公司的各种行为承担相应的民事、行政甚至刑事责任的，不要轻易答应朋友、亲戚、老板等做“负责人”！！！

【案件来源】

   北京市大兴区人民法院(2021)京0115民初3126号