董某某与某高速公路管理处劳动争议一案
来源：邵阳网整理
2024/9/23 11:00:39
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一、案情摘要董某某2005年入职高速公路处工作，先后从事收费员、征稽办票证员、养护业内等工作，工作期间按照单位工作安排认真工作，无论是双休日还是法定节假日，只要有工作任务，董某某便按照工作安排出勤工作。但高速公路管理处安排原告节假日、双休日加班，却一直没有给原告发放加班费。某高速公路管理处委托岳成所为其...日期：2022-01-30
一、案情摘要
董某某2005年入职高速公路处工作，先后从事收费员、征稽办票证员、养护业内等工作，工作期间按照单位工作安排认真工作，无论是双休日还是法定节假日，只要有工作任务，董某某便按照工作安排出勤工作。但高速公路管理处安排原告节假日、双休日加班，却一直没有给原告发放加班费。
某高速公路管理处委托岳成所为其代理本案，岳成所指派佘圣男律师代理此案一审、二审。
二、判决结果
驳回了董某某的诉讼请求。
三、案件总结
董某某从事征稽办票证员、养护内业等工作时，负责统计报表等工作，其加班时间并不是8小时的整个工作日，节假日期间每天加班时间时长无证据证明，周工作时间是否超过44小时亦无证据证明，故法院认为，董某某的诉讼请求虽证明了节假日加班问题，但无有效证据证明加班时长，无法认定因加班确定的赔偿数额，故法院认为董某某的诉讼请求证据不足，不予支持。
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